Was ist das Alleinstellungsmerkmal Ihrer Weiterbildungs-Programme?
Die Auswahl an Management- und Führungsprogrammen ist riesig. Was heute zählt, ist nicht die blosse Vermittlung von Wissen und Fähigkeiten. Was Weiterbildungsteilnehmende suchen, sind Inspiration, Kontakte und persönliche Entwicklung. Der Schlüssel dazu sind die Verbindungen mit anderen Menschen, die im Studium entstehen können - durch gemeinsame Lernerfahrungen, extrakurrikuläre Erlebnisse und über den persönlichen Austausch mit einer Vertrauensperson.
Coaching verbessert die Qualität von Weiterbildungserfahrungen erheblich, indem es auf persönlicher Ebene Selbsterkenntnis und Führungsfähigkeiten fördert. Teilnehmende erhalten die Möglichkeit, sich ganzheitlich, in einem geschützten und geführten Rahmen und über ihren Beruf hinaus persönlich weiterzuentwickeln. Invididuelles und Gruppen-Coaching hilft Kursteilnehmenden, Verhaltensweisen und Kommunikationsstile zu hinterfragen, Ziele und Werte in Einklang zu bringen und ihre Entscheidungsfähigkeit zu verbessern. Durch massgeschneiderte Coaching-Sitzungen können sie ihre individuellen Herausforderungen angehen, Stärken nutzen und so Mindset und Verhaltensmuster nachhaltig positiv verändern.
Coaching fördert eine Kultur des kontinuierlichen Lernens und der individuellen und kollektiven Anpassungsfähigkeit, was im heutigen dynamischen Arbeitsumfeld von entscheidender Bedeutung ist. Ein individualisierter Ansatz, der die Vermittlung und Anwendung von Fachwissen mit persönlicher Transformation verbindet, hebt Top-Weiterbildungsprogramme vom Rest des Marktes ab.
Coaching & Förderung der Selbsterkenntnis für Studierende auf allen Stufen
Hochschulstudierende sind aufgrund des akademischen Leistungsdrucks häufig mit psychischen Problemen wie Angst, Depression und Stress konfrontiert. Sie haben nicht selten mit finanziellen Schwierigkeiten, sozialer Isolation und den Herausforderungen des Übergangs zu einem unabhängigen Leben zu kämpfen.
Coaching kann individuelle Unterstützung bieten und Studierenden helfen, Bewältigungsstrategien und Widerstandsfähigkeit zu entwickeln. Es bietet einen sicheren Raum, in dem sie ihre Sorgen besprechen, Erwartungen klären und erreichbare Ziele definieren können. Diese Unterstützung kann das Wohlbefinden, die akademischen Leistungen und die gesamte Universitätserfahrung wesentlich verbessern.
Seminar “Master your life & leadership skills”
Dieser Kurs ist sowohl für Bachelor- als auch für Masterstudierende gedacht, die ihre persönlichen Fähigkeiten und Führungsqualitäten kennenlernen und weiterentwickeln wollen. Die Studierenden setzen sich mit ihren Werten, Motivationen und Energiedynamiken auseinander (z. B. durch Ausfüllen des IDI Individual Directions Inventory).
Mit Hilfe eines multidisziplinären Ansatzes, der von Erkenntnissen aus Psychologie, Soziologie, Philosophie, der Lifestyle Medizin und Achtsamkeitstraining inspiriert ist, zielt der Kurs darauf ab, Selbstbewusstsein, Empathie und Führungsfähigkeiten zu verbessern und langfristig das persönliche Wohlbefinden der Teilnehmenden zu verbessern.
Die Kurs setzt sich aus einer Mischung aus Vorlesungen, Gastvorträgen und praktischen Übungen zusammen, die durch Gruppendiskussionen und individuelle Reflexionsaufgaben ergänzt werden. Dieser Kurs bereitet die Studierenden auf Herausforderungen des Lebens vor, die in den traditionellen Universitätslehrplänen nicht behandelt werden, und stattet sie mit wesentlichen Fähigkeiten aus, um ein integriertes, gesundes und erfüllendes Leben zu führen und gleichzeitig effektive Führungskräfte zu werden. Das Kursformat kann an bestehende Lehrpläne angepasst werden.
